たとえば、一般事務・経理事務・営業事務・総務事務など、事務職でも様々な職種があり、それぞれに経験が求められますね。
一般事務の経験があっても、営業事務の職に就きたいときは経験として認めてくれません。
営業事務の仕事経験があっても、経理事務となれば未経験と言わざるをえません。
しかし、たとえば、一般事務をしながら経理もやらされた。
総務事務なのに結局受付もやったし、営業の人たちのサポートも盛んにやっていた。
そんな人たちもいます。彼らは、複数の職種を同じ時期に経験していたことになり、転職の際には、複数の職種に対して経験者と言えることになります。
私も、そういった複数の職種をやっていたことがあり、結果、メインではなかった職種の「経験」を利用して転職をしたこともあります。
私は以前、自分から希望して、複数の職種を同時にやらせてもらったこともあります。その時は３つの職種をやっていました。電話サポート・プログラマー・顧客先への出張サポートです。会社にいるときはプログラマーをしながら、たまに電話応対。出張の必要がある日は出張してサポート、という感じです。
まじめに働いていれば、あなたのやりたいという意見を聞いてくれるかもしれません。会社はあなたの意欲を大切にしてくれますし、もし可能であればさせてくれる可能性はあります。機会があればちょっと聞いてみるのもいいのでは？
その時私は正社員ではありませんでしたし、そういった立場でも十分に意見を聞いてくれる可能性はありますよ。
